奶茶店打工法律规定是什么
嵊州市刑事辩护律师
2025-04-03
奶茶店打工需签劳动合同。依据《劳动合同法》，已建立劳动关系应订立书面合同，未订立则一个月内必须补签，否则影响劳动者权益保护及同工同酬的执行。
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